2026年も2月になりました。
1月末に最強最長寒波、そして雪の線状降水帯である
JPCZの影響を受け、日本海側を中心に顕著な大雪に関する
気象情報が発表されました。
除雪で道路の視界が狭くなったり、凍結などで危険度も
増すため、早く雪が溶けて欲しいなと思いますが、
怪我無く、無事乗り切りましょう。
さて、2月6日から22日まで、冬のオリンピックが
イタリアのミラノとコルティナ・ダンペッツォで
開催されますね。
スキージャンプやスノーボード、フィギュアスケートなど
日本人選手の活躍も期待されています。
では、2026年2月号の事務所ニュースのご案内です。
10月施行予定のカスハラ・就活セクハラ防止や36協定の
限度時間を超える場合の申し入れの実務、会社補助の
昼食に関する社会保険の取り扱いなど、ぜひ押さえて
おきたい情報です。ぜひご覧ください。
今月のトピックス
~ 表紙 方針発表会を実施しました! ~ ~ 労務管理情報・・・2026年10月1日施行予定のカスハラ・就活セクハラ防止対策 ~ ~ 労働基準法情報・・・36協定の締結に特別条項を盛り込む際の注意点 ~ ~ 社会保険情報・・・会社で昼食に弁当を支給したときの社会保険の取扱い ~ ~ 労務管理情報・・・厚生労働省が提供する事業主・労働者向けのお役立ち動画 ~ ~ 経営情報・・・2025年の産業別1人平均賃金改定額 ~ ~ 経営情報・・・産業別にみる正社員の年間教育訓練時間 ~ ~ 今月のお知らせ ~ ~ 編集後記 最近の小さなハッピー ~
事務所ニュース2月号はこちらをクリック。
https://synergy-management.co.jp/keieiroumu/2026-02keieiroumu.pdf








