昨日は、社労士試験でしたね。
受験生の皆さん、お疲れ様でした。
長い1日でしたが、
力を出し切ったと思います。
（画像はTAC HPより）
毎年、今年の合格ラインは
どうなる？と気になるところですが、
社労士試験の合格基準点は
次のように定められています。
【選択式試験】
総得点40点中28点以上、
かつ各科目5点中3点以上
【択一式試験】
総得点70点中49点以上、
かつ各科目10点中4点以上
要は7割の得点と足切りに
引っかからないことが
合格の条件ですが、
その年の難易度によって
救済措置が取られることもあり、
合格発表まで気が抜けないです。
とはいえ、選択28点、択一45点は
欲しいところですね。
過去、私も1点に泣いた経験が
あります。
試験が終わった日には
「解答速報」が出るので、
帰りの電車の中で
自己採点して、
ショックを受けていました。
最近の合格率は、
令和3年 7.9％
令和2年 6.4％
令和元年 6.6％
平成30年 6.3％
平成29年 6.8％
平成28年 4.4％
厳しい試験ではありますが、
自己採点をして結果を待ちましょう。
そして、支えてくれた
家族に感謝してくださいね。
たまに試験問題をやりたくなるので、
過去問。
令和3年度の試験問題
【労基法】
賠償予定の禁止を定める労働基準法
第16条における「違約金」とは、
労働契約に基づく労働義務を労働者が
履行しない場合に労働者本人若しくは
親権者又は Ａの義務として課せられる
ものをいう。
A・・・身元保証人
【労一】
労働施策総合推進法は、
労働者の募集・採用の際に、
原則として、年齢制限を禁止しているが、
例外事由の一つとして、
就職氷河期世代（Ａ）の
不安定就労者・無業者に限定した
募集・採用を可能にしている。
A・・・35歳以上55歳未満
福井の社会保険労務士
北出経営労務事務所/シナジー経営株式会社
