出し忘れなきよう、、、

年度末の季節、 36協定や1年単位の変形労働時間制協定(1年変形)の提出時期が迫っています。 36協定・・・残業の有無を会社と労働者が締結するもの 1年変形・・・週40時間以内となるように1年を平均して労働時間を設定するもの ...
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