最近、夜ワンコと散歩しています。
定期健診で、ワンコの体重が
「300ｇ太ったね」と診断が出て、
奥さんと夜の散歩も兼ねて
3人でお出かけ。
時間として20分ぐらいなので
色々な話もできます。
こういった時間もいいですね。
少し前までは「さくらマラソン」の
練習を兼ねてランナーがたくさんいましたが、
今は結構静かです。
さて、先日昇給のために
社員と面談の時間を持ちました。
キャリアパスに基づいて、現状の確認や
今後なって欲しい姿、今の課題などを
共有し、業務改善ができるところ、
会社全体として取り組むべき点を
話し合いました。
ありがたいことに前向きな社員が
多いので、現状の課題を認識しながら
どうしたら改善できるだろうか、
今後こうしようという話ができるのは
嬉しいものです。
3月、4月は入退社や業務の引継ぎも
あり、繁忙期の時期でもあるので
普段残業をしない社員も頑張って
くれています。
残業はないに越したことはないけど、
初めての仕事となると時間がかかります。
マニュアルが整備されていたとしても
お客様ごとの特徴もあり初見で完璧に
仕上げるのはなかなかありません。
教える側もフォローします。
採用面接の場でも
「うちは残業があります。
状況に応じて、、、」
と話をします。
残りながらも先輩と後輩で
仕事を教えたり、質問している姿を見ると
なんかいいなあと思います。
（業務時間内でできればいいですが）
親父のたわごとでした！
福井の社労士
シナジー経営社会保険労務士法人
シナジー経営株式会社
